1000mercis Impacts

Nous voulons tous avoir un impact positif, qu’il s’agisse de diversité et de gender equity, de partager nos connaissances en marketing ou en tech, d’aider la communauté locale ou de limiter notre empreinte environnementale.

Au fil des années, Numberly, gender equal by design depuis le premier jour de sa création, s’est organisé spontanément pour proposer des missions en mécénat de compétences, des collectes de vêtements, des talks, des actions de reforestation et de nombreuses autres actions.
Ce groupe a pris le nom de 1000mercis impacts.
Nous sommes maintenant partenaire de Wenabi pour offrir une plateforme d’engagement à tous ceux qui souhaitent devenir acteur du changement.

Engagements

  • Diversité et gender equity
  • Tech for Good
  • Inclusion sociale
  • Transmission et éducation
  • Limiter notre impact environnemental

Principes

  • Nous accueillons 33 nationalités
  • Nous nous battons pour le gender equity
  • Nous sommes solidaires, quoi qu’il arrive
  • Nous défendons l’open internet
  • Nous nous efforçons de réduire notre empreinte carbone
  • Nous choisissons des fournisseurs responsables

Impacts

  • 20 associations et EESS soutenues 
  • 10.000 arbres plantés en France
  • 41 collégiens accompagnés
  • 6000 L / an de vêtements collectés 
  • Plus de 30 participants à des missions en mécénat de compétence 
  • Plus de 20 événements avec des associations (Talks, hackathons, ateliers, courses…) depuis 2020

  • Nous avons un score d’égalité homme / femme de 97/100

Partenaires

Nos engagements

Nous sommes conscients de la nécessité d’une transition écologique et sociétale. Nous veillons à avoir un impact positif sur nos équipes, nos clients et partenaires et la société dans laquelle nous travaillons. Les responsabilités sociale, écologique et économique nous concernent. Nous nous fixons des priorités d’actions claires et réalistes, notamment en facilitant le développement professionnel des équipes et en investissant dans les technologies vertes.

Membre du programme Global Compact des Nations Unies pour le respect de 4 grands principes fondamentaux.

Nous avons reçu la note Gold pour le rating Corporate Social Responsibility d’Ecovadis (2019) ce qui place Numberly dans les 5% des entreprises les mieux notées.

En 2020, nous avons été reconnu la 4ème entreprise mid-cap la plus socialement et écologiquement responsable par le Gaïa Index avec une note de 74/100

We are all for equity!

Pour l’année 2020, nous avons obtenu un Index de l’égalité Femmes-Hommes de 97/100.

Le calcul est basé sur 5 critères :

  • écart de rémunération femmes-hommes
  • écart de répartition des augmentations individuelles
  • écart de répartition des promotions
  • nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité
  • égalité femmes-hommes parmi les 10 plus hautes rémunérations.

La note élevée de Numberly est la résultante de l’engagement permanent du groupe sur tous les sujets de parité.

Notre responsabilité sociétale est aussi de stimuler la diversité dans l’écosystème de la French Tech. Numberly s’engage auprès de The Galion Project et soutient leur Charte de Gender Equity.

Numberly est une entreprise certifiée WeConnect International, qui prend en compte quatre critères de Gender Equity : l’ownership, le management, le contrôle et l’indépendance.

52 %

des personnes qui travaillent chez Numberly sont des femmes

6/8

bureaux sont managés par des femmes

Parité totale

dans tous nos organes de décision